rus eng
Главная страница / Ответственность / Развитие персонала

Развитие персонала

Сотрудники СГМК — главная ценность и конкурентное преимущество компании.

Политика СГМК в области развития персонала направлена на обеспечение предприятий эффективно работающими высококвалифицированными специалистами, способными успешно выполнять текущие и перспективные задачи, стоящие перед компанией.

Основными инструментами проведения такой политики являются: профессиональная подготовка работников, отбор, прием и адаптация молодых рабочих и специалистов, подготовка резерва руководителей.

Для компании важно, чтобы все сотрудники — от рабочих до менеджеров — имели возможность получать передовые знания, повышать свой профессиональный уровень, совершенствовать мастерство, реализовывать свой потенциал в полном объеме.

Мотивация персонала

СГМК постоянно развивается, обеспечивая возможности для развития своих сотрудников. Благоприятные и безопасные условия труда, карьерный рост, стабильность — важнейшие составляющие мотивации сотрудников компании.

 

© 2008 SGMK Все права защищены
654041, г. Новокузнецк, ул. Кутузова, 37а
тел./факс: +7 (3843) 74-90-77, 74-90-58
почта: info@sgmk-group.ru